Réformer les retraites


First Edition

Each new reform to the French retirement system provokes concern and protest from citizens who are aware that they will have to work longer than previous generations, without necessarily having the benefit of a comfortable retirement.

Bruno Palier retraces the history of these reforms and explores the diversity of retirement systems across Europe to shed light on the range and meaning of the successive retirement reforms that have been introduced in France since 1993. He looks at the reasons that have led all governments in recent decades to reform these systems. Drawing on examples from England, the Netherlands, Sweden, Germany, and Italy, he presents these evolutions and their main directions, emphasizing that they do not merely address demographic or economic issues. The choice of a particular model, and decisions as to how it is implemented, are always political. Such decisions involve major arbitrations in terms of redistribution between generations, between men and women, and between social classes.


Paperback - In French 14.00 €

Specifications


Publisher
Presses de Sciences Po
Author
Bruno Palier,
Collection
Références
Language
French
Publisher Category
> Europe > European Politics
Publisher Category
> The State - Government > Public Finances
Publisher Category
> Political Science
Publisher Category
> Society
BISAC Subject Heading
POL000000 POLITICAL SCIENCE > POL028000 POLITICAL SCIENCE / Public Policy
BIC subject category (UK)
J Society & social sciences > JP Politics & government
Onix Audience Codes
06 Professional and scholarly
Title First Published
17 June 2021
Type of Work
Monograph
Includes
Index, Bibliography

Paperback


Product Detail
1
Publication Date
17 June 2021
ISBN-13
9782724625851
Product Content
Text (eye-readable)
Extent
Main content page count : 172, Front matter page count (Roman) : 172
Code
9782724625851
Dimensions
12.5 x 19 cm
Weight
230 grams
ONIX XML
Version 2.1, Version 3

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Contents


Introduction

Chapitre I / Naissance et expansion des retraites  
Un développement progressif et différencié  
    Lutter contre la pauvreté des vieux ouvriers  
    Garantir un revenu aux retraités  
    Améliorer et compléter les systèmes de retraite  
Les quatre familles des systèmes de retraite

Chapitre II / Des retraités bien lotis  
Le niveau de vie des retraités est désormais équivalent à celui des actifs  
La pauvreté s'est déplacée des plus âgés vers les jeunes  
Des inégalités persistantes entre les hommes et les femmes retraités  
D'importantes ressources collectives consacrées aux retraites

Chapitre III / Pourquoi réformer les retraites ?  
Les évolutions démographiques  
    La population des pays européens vieillit  
    Les solutions sont limitées pour changer la situation démographique 
    Les politiques d’emploi au secours des retraites 
Les pressions économiques et budgétaires  
    Combler les déficits présents  
    Les pressions européennes  
    Changer les paramètres des retraites pour faire baisser les dépenses publiques de retraites 
Les transformations des marchés financiers et du marché du travail  
    Retraites et marchés financiers  
    Retraites et transformation du travail  
Les résistances institutionnelles et politiques 
    Le poids des engagements du passé  
    L’attachement des populations à leur retraite

Chapitre IV / Un modèle global pour les retraites  
Le modèle promu au niveau international  
    Le rapport de la Banque mondiale  
    Une nouvelle architecture pour les retraites  
Les orientations européennes

Chapitre V / Les réformes des systèmes de retraite européens  
La nécessaire régulation des systèmes à plusieurs piliers  
Les réformes britanniques  
    Les ajustements néerlandais  
Les réformes structurelles des pays nordiques  
    Le modèle suédois  
    Relever les taux d’emploi finlandais  
Les difficiles réformes des systèmes bismarckiens  
    Le cas de l’Allemagne  
    Le cas de l’Italie  
Des tendances communes

Chapitre VI / Sauvegarder les retraites françaises ?  
De la réforme Balladur à la réforme suspendue de 2020   
    La réforme Balladur  
    Le plan Juppé  
    1997-2002 : se donner les moyens d’une réforme acceptée  
    La réforme Fillon de 2003 
    La réforme des régimes spéciaux en 2007  
    Le rendez-vous de 2008  
    2010 et 2011 : repousser l’âge de départ à la retraite  
    La réforme de 2013 : gel des retraites et compte pénibilité  
    La réforme suspendue de 2020  
    La baisse programmée des retraites  
Travailler plus longtemps ?  
    La fin des préretraites ?  
    Garder les seniors dans l’entreprise  
    Pourquoi les Français ne veulent-ils pas travailler plus longtemps ?  
Des compléments financés en capitalisation  

Conclusion

Glossaire

Bibliographie

Remerciements