La diplomatie sur le vif


Première édition

Roland Dumas a été l'un des principaux acteurs d'une période exceptionnelle sur le plan des relations internationales : chute du mur de Berlin, fin de la guerre froide, émergence d'un Sud contestataire, création de l'euro, avènement de la mondialisation – autant de ruptures qui ont refaçonné le monde contemporain.

L'ancien ministre d'État, qui fut un ami proche de François Mitterrand et le maître d'œuvre, si ce n’est à penser, de sa politique étrangère, analyse ici ce lent et difficile passage entre deux siècles. S'exprimant avec distance et lucidité, il est sollicité par les questions, les commentaires et les objections d’un universitaire reconnu dans le domaine des relations internationales et d’un journaliste spécialisé sur ces questions.

À la croisée des mémoires et du livre de débat, ce document mêle récits et confidences sur la façon dont furent prises les décisions gouvernementales et multilatérales à des moments décisifs de l’histoire, avec les considérations sur l’avenir du monde et des relations entre les pays d’un homme d’État qui a toujours aimé se présenter hors des « passages cloutés » de la diplomatie.


Livre broché - 20,00 €
ePub (EPUB) - 16,99 €
Disponible chez ces revendeurs:

Spécifications


Éditeur
Presses de Sciences Po
Auteur
Roland Dumas,
Avec
Bertrand Badie, Gaïdz Minassian,
Collection
Académique
Langue
français
Catégorie (éditeur)
Internet Hierarchy > Science politique > Politique française
Catégorie (éditeur)
Internet Hierarchy > Géopolitique > Relations internationales
Catégorie (éditeur)
Internet Hierarchy > Domaine histoire
Catégorie (éditeur)
Internet Hierarchy > Géopolitique
Catégorie (éditeur)
Internet Hierarchy > Histoire
Catégorie (éditeur)
Internet Hierarchy > International
Catégorie (éditeur)
Internet Hierarchy > Politique
BISAC Subject Heading
POL000000 POLITICAL SCIENCE
Code publique Onix
06 Professionnel et académique
Date de première publication du titre
25 janvier 2013
Code Identifiant de classement sujet
Classification thématique Thema: Politique et gouvernement

Livre broché


Details de produit
1
Date de publication
01 octobre 2021
ISBN-13
9782724637656
Contenu du produit
Text (eye-readable)
Ampleur
Pages chiffres romains : 320, Nombre de pages de contenu principal : 320
Code interne
9782724637656
Format
13,8 x 21 cm
Poids
400 grammes
ONIX XML
Version 2.1, Version 3

ePub


Details de produit
1
Date de publication
01 octobre 2021
ISBN-13
9782724637656
Contenu du produit
Text (eye-readable)
Ampleur
Pages chiffres romains : 320, Nombre de pages de contenu principal : 320
Code interne
9782724637656
Format
13,8 x 21 cm
Poids
400 grammes
ONIX XML
Version 2.1, Version 3

Google Livres Aperçu


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Le Monde

- 21 oct. 2021
Source
Margherita Nasi
https://www.lemonde.fr/emploi/article/2021/10/21/a
Dans son nouvel ouvrage, issu d'une longue enquête, la sociologue Scarlett Salman interroge ce que le développement des pratiques de « coaching » dit du management des entreprises modernes.

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L'Obs

- 14 févr. 2022
Source
Thierry Noisette
https://www.nouvelobs.com/debat/20220214.OBS54425/
Très répandu chez les cadres, l'accompagnement en entreprise leur veut-il toujours du bien ? L'avis de la sociologue Scarlett Salman.

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La vie des idées

- 28 janv. 2022
Source
Jean-Marc Weller
https://laviedesidees.fr/Entrainer-son-entreprise.
La sociologue Scarlett Salman analyse une figure emblématique du nouvel esprit du capitalisme, celle du coach en entreprise. Pour la première fois en sociologie, l'ouvrage de Scarlett Salman propose un tableau général du phénomène. Rassemblant les nombreuses enquêtes qu’elle mène depuis une dizaine d’années sur le sujet, Aux bons soins du capitalisme fournit l’analyse inédite d’une pratique managériale devenue majeure.

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France culture - "La suite dans les idées"

- 4 déc. 2021
https://www.franceculture.fr/emissions/la-suite-da
Depuis une vingtaine d'années, de plus en plus d'entreprises ont recours au coaching pour certains de leurs cadres. On peut en rire. En pleurer. Ou essayer de comprendre comme l'a fait la sociologue Scarlett Salman.

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L'Obs

- 29 oct. 2021
Source
Sophie Fay
https://www.nouvelobs.com/economie/20211029.OBS504
Les entreprises doivent désormais faire face au développement du télétravail et à l'éloignement des salariés, dont une forte proportion de cadres et de managers qui ont compris la fin du contrat moral qui les liait à leur entreprise.[...] Face à cela, elles ont un mot magique : le coaching.

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Le journal du CNRS

- 16 déc. 2021
https://lejournal.cnrs.fr/articles/les-paradoxes-d
Engagée par la sociologue Scarlett Salman durant les années 2000 auprès de coachs, de directeurs de ressources humaines et de cadres, une enquête au long cours décrypte les multiples facettes du coaching, une pratique très prisée des grandes entreprises et révélatrice des mutations contemporaines du capitalisme.

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Philonomist

- 1 févr. 2022
Source
Fabien Trécourt
https://www.philonomist.com/fr/entretien/le-coachi
La sociologue Scarlett Salman vient de publier Aux bons soins du capitalisme. Le coaching en entreprise, fruit de plusieurs années d'enquêtes et d'entretiens avec des coachs, des coachés et des responsable RH. Ses analyses expliquent l’essor et l’évolution des pratiques d’accompagnement personnalisé depuis plus de vingt ans, tout en soulevant des questions fondamentales quant à leur fonction parfois « palliative » et leur tendance à individualiser les responsabilités.

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Liens socio

- 13 déc. 2021
Source
Guillaume Arnould
https://journals.openedition.org/lectures/53167
La lecture d'Aux bons soins du capitalisme est un véritable plaisir, car elle lève le voile sur une profession peu connue, parfois fantasmée. Cet ouvrage croise les apports du management et de la sociologie pour éclairer les formes les plus récentes d’organisation des entreprises en acceptant d’en livrer les effets positifs ou néfastes pour les individus comme les collectifs d’individus.

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Huffington Post

- 3 janv. 2022
https://www.huffingtonpost.fr/entry/le-coaching-re
"Le coaching est-il le signe d'une humanisation du capitalisme comme l’affirment ses promoteurs ou bien le vecteur d’une instrumentalisation de la subjectivité comme le dénoncent ses critiques?" questionne Scarlett Salman. 

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Actualités sociales hebdomadaires

- 16 nov. 2021
Source
CATHERINE ABOU EL KHAIR
https://www.ash.tm.fr/hebdo/3233/management/le-coa
Le coaching a gagné les structures médico-sociales et ce n'est pas un hasard : les cadres sont confrontés à des tensions croissantes. Cet accompagnement individuel vise à les aider à mieux gérer les problèmes auxquels ils sont confrontés… sans forcément les régler, selon certaines critiques.

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Entreprise & carrières

-
https://www.info-socialrh.fr/bibliotheque-numeriqu
Dans un contexte de raréfaction des carrières ascendantes, le coaching des hauts potentiels permet parfois d'adoucir les frustrations de ceux qui aspirent à prendre du galon. Il permet aussi de les remotiver au nom de valeurs comme la créativité et l'authenticité de soi.

Sommaire


INTRODUCTION

Chapitre 1 / « ON A DIT : C'EST LA FIN DE LA GUERRE FROIDE
ET ON A SIGNÉ UN TRAITÉ À PARIS »

Chapitre 2 / « L'OTAN N'EST PAS FAITE POUR DEVENIR
UNE SAINTE-ALLIANCE »

Chapitre 3 / « L'AVENIR, C'EST LA FÉDÉRATION EUROPÉENNE »

Chapitre 4 / « LE PROCHE-ORIENT EST UN VOLCAN
QUI SE RÉVEILLE À DATES RÉGULIÈRES »

Chapitre 5 / « L'IRAN EST UN MONDE À PART »

Chapitre 6 / « IL FAUT QUE L'ON S’INTÉRESSE  À L'EXTRÊME-ORIENT »

Chapitre 7 / « L'AFRIQUE N’EST PAS STRUCTURÉE »

Conclusion / « REFUSER LE MÉPRIS
EST LA CLÉ DES RELATIONS INTERNATIONALES »